Gestionnaire Achat et Logistique - Casablanca CFC

- Assurer les Achats et Approvisionnements :
o Répondre à toute sollicitation sous 48 heures pour les devis simples et 1 semaine pour les offres
o Elaborer les devis et les faire valider
o S'assurer de la conformité légale des factures par rapport au pays d'émission et du destinataire
o Animer les points Logistique (Point quotidien 5’ minutes et point hebdo)
o Suivi des KPI logistique définis et opérationnels
o Gérer les fournisseurs et distributeurs
- Gérer le stock
o Extraire les inventaires mensuellement
o Gérer les dates de péremptions
- Assurer les transports
o Suivre et optimiser les coûts de transport
o Créer et mettre à jour les matrices de transport
o Gérer les transporteurs / transitaires
- Amélioration Continue / Progrès Permanent
o Rédiger / Mettre à jour les procédures / instructions / guides de son secteur
o Piloter l'optimisation de ses processus
o Faire remonter toutes les demandes de correction ou d'amélioration d'ERP.

Diplôme : Bac +2 ou Bac +3 en Supplychain / Logistique

Compétences techniques :

- Organiser et optimiser les stocks et les flux, selon les contraintes définies.
- Maîtriser le milieu du transport : langage, codes, méthodes, procédures normes et les réglementations en vigueur
- Connaissance du sourcing
- Une culture aéronautique sera un atout

Savoir-être :

- Rigueur / Précision
- Sens aïgu de l'organisation
- Réactivité
- Esprit d'analyse
- Capacité à accomplir plusieurs tâches en parallèle / Polyvalence

DOMINO RH propose l’ensemble des services RH (intérim, recrutement, conseil, formation, portage, management de transition, évaluation) via ses filiales dédiées. Spécialisé dans chaque domaine du marché (Tertiaire, BTP, logistique, industrie), sa branche médico-sociale est leader national dans le secteur social. Actuellement présent dans 5 pays, son développement international est en forte évolution.

La valorisation de chaque personne est la vocation première de DOMINO RH. Au-delà des mots, le groupe encourage les comportements et initiatives permettant d’établir une confiance durable avec les personnes dont il a la charge et l’amélioration constante de ses services.

Nos valeurs :

Proximité clients et intérimaires • Disponibilité et réactivité • Recherche de solutions innovantes • Esprit de vérité et transparence • Esprit d’équipe et enthousiasme